12月25日学校召开双代会，多项议程顺利推进

学校召开教职工代表大会，这并非仅仅是在执行常规程序，它更是迈向凝聚发展共识的一个重要环节，同时也是推进民主办学进程的关键一步。

大会召开前的准备工作

在12月25日时，山东现代学院举办了第五届教职工代表大会，同时还有工会会员代表大会。学校的党政领导以及110名教职工代表一同出席了此次会议。在会议开始以前，党委副书记帅相志主导举办了预备会议，对着后续正式会议的议程项目展开了审议以及表决。

在大会筹备工作情况方面，是由校长助理仲光强去给代表们进行报告的，人事处分管的处长许鑫，他所负责汇报的内容乃是代表资格的审查结果，从大会前期准备工作来看，正是这些工作，保证了大会不但具备合法性，还拥有规范性，进而能为后续议程能够得以顺利推进的状况，打下了坚实无比的基础 。

领导阐述会议的重要意义

“双代会”在学校发展进程里的关键作用，此次会议着重作了强调。校领导表明，它是推动民主管理、汇聚全校智慧的重要平台，提醒全体代表记牢自身职责。代表们被寄予期望，要以主人翁姿态，踊跃为学校发展给出建设性意见。

会议着重指出，此次会议理应成为学校朝着高质量发展迈进的全新起始点，全体教职工务必要把基于该会议所形成的共识转变为切实的行动，一同奋力促使学校各项事业获取新的进展，提高整体的办学水准 。

总结过往与规划未来

会上，学校工会针对过去几年所开展的工作展开了全面的回顾，报告表明，工会于维护教职工切身权益、丰富教职工文化生活以及加强教职工思想引导这些方面开展了大量工作，切实有效地提升了教职工的满意度还有归属感，这些所取得的成绩为后续应开展的工作提供了有益的经验。

着眼于往后未来的五个年份，工会方面所形成的工作报告给出了明晰的工作方面的规划内容，其重点涵盖了予以加强维护权益方面的服务保障工作，深入推进关于人文层面的关怀举措，创造新颖独特的活动形式，以及着重强化教师道德风尚方面的建设等等，其目标在于构建起一个更具规范性、更有充满活力特质的工会组织，进而团结起教职工群体来凭借此为学校的进步发展去奉献自身的力量 。

审议关键报告与规章制度

会议进行之时，代表们听闻了好些重要报告，其中涵盖校长办公室所呈上的提案工作方面的报告，还有副校长针对学校章程修订以及师德师风建设文件给出的说明，而那些报告与文件和学校管理的根本制度以及未来方向存在关联 。

分组讨论之时，代表们针对校长工作报告、工会工作报告这般文件开展了深度审议，大家依据各自工作实际情形，针对学校发展、教学管理、教职工福利等诸多方面议题展开了热烈讨论，进而提出了诸多具体建议 。

形成决议与完成选举

分组讨论完毕之后，大会主席团举行了会议，将各团意见予以汇总，并且针对此讨论形成出大会决议草案。主席团还对新一届工会委员会的候选人名单，以及会议相关的选举办法与表决程序进行审议并通过，以此为后续的表决跟选举做好相应准备。

在全体会议之中，代表们借助举手这种方式，对校长工作报告、工会工作报告、财务报告以及经过修订之后的学校章程和师德师风建设意见予以表决通过。这些决议被通过了，这表明大会的核心任务已圆满达成了。

落实会议精神与组建新班子

会议结束之时，学校领导针对贯彻大会精神作出明晰要求。首先要做的是深度学习领悟会议精神，把它传递给每一位教职工。与此同时呢，则是要把会议设定的所有任务进行分解落实，把这些任务转变为具体的工作计划以及行动方案。

“双代会”落下帷幕后，新选举诞生的第五届工会委员会马上举行了首次全体会议。该会议筛选出新兴的工会主席、副主席，还明确了经费审查委员会及女工委员会之类内部机构的负责人，给新一届工会运行奠定好了组织保障 。

此次大会所取得的成果，要怎样具体地对每一位教职工展开日常工作之时以及日常生活方面产生影响呢？你针对学校未来往前走的发展，又存在着哪些怀有希望且给出意见建言呢？欢迎于评论区域留下评论分享你个人的看法，同样也不要忘记去进行点赞给予支持。